فرم ایزو شرايط احراز و شرح وظايف

شرح وظايف مدير ارشد  آزمايشگاه  شرکت ***
•    تهيه و تحقق خط مشي کيفيت
•    مشخص نمودن اهداف کيفي
•    انتخاب شخص داراي صلاحيت جهت سمت مدير کيفيت آزمايشگاه
•     انتخاب شخص براي سمت مديرفني آزمايشگاه
•    تحقق کامل استاندارد ISO/IEC 17025:2005
•    تصويب مستندات کيفيت
•    فراهم سازي منابع لازم مالي و منابع انساني براي استقرار استاندارد    ISO/IEC17025:2005
•    ايجاد شرايطي جهت اينكه آزمايشگاه¬ و كاركنان آن از هر گونه فشار داخلي و يا خارجي كه تاثير منفي بر كيفيت نتايج آزمون¬ها مي‌گذارد، رها ‌باشند
•    تامين زير ساخت مناسب جهت ارايه خدمات باکيفيت متناسب با نياز مشتريان براي برآورده کردن اهداف آزمايشگاه  
•    بازنگري سيستم مديريت کيفيت آزمايشگاه
•    فراهم ساختن بستر مناسب براي همکاري¬هاي مشترک بين آزمايشگاه و مراجع علمي
شرايط احراز :
1-  ميزان تحصيلات :     
2- ميزان سابقه كاري :
3- آموزش هاي مورد نياز:
•     آشنايي با الزامات استاندارد ISO/IEC17025
•     مميزي داخلي بر اساس استاندارد ISO/IEC17025
•     مديريت منابع
•    زبان انگليسي در حد كار با متون تخصصي
4-  آشنايي  :
•     آشنايي با استانداردهاي مربوط به آزمون¬هاي در حال انجام
•    آشنايي با نرم افزارهاي سري Microsoft Office
•     آشنايي با تجهيزات آزمايشگاه
•    
5- توانايي :
•     توانايي مديريت آزمايشگاه
•    توانايي تحليل گزارشات رسيده از طرف مدير كيفيت و مدير فني آزمايشگاه

شرح وظايف مديرفني  آزمايشگاه¬شرکت ***
•    سازماندهي کلي آزمايشگاه
•    پيگيري سفارش مشتري
•     نظارت بر اجراي همه فعاليت¬هاي مرتبط با انجام آزمون¬ها
•    نظارت بر اجراي کنترل¬هاي مياني و کاليبراسيون
•    اطمينان يافتن از انجام صحيح و به¬موقع كاليبراسيون تجهيزات
•    بررسي و تحليل گزارش¬هاي دريافتي از مسوولین نوبت کاری آزمايشگاه
•    اطمينان يافتن از انجام صحيح و به¬موقع آزمون¬هاي درخواستي توسط مشتريان
•    اطمينان يافتن از اينکه کارکنان، توانمندي فني و صلاحيت لازم براي انجام آزمون¬ها را دارا مي باشند ایزو
•    بررسي کفايت گزارش¬هاي تهيه شده توسط مسوول نوبت کاری آزمايشگاه
•    کنترل¬هاي متناسب با فعاليت آزمايشگاه
•    سازمان‌دهي و اجراي آزمون¬هاي مهارت و مقايسه¬هاي بين آزمايشگاهي
•    ارايه گزارش¬هاي دوره¬اي از عملکرد آزمايشگاه به مدير ارشد
•    جمع آوري پيشنهاد¬هاي کارکنان در جهت بسط و توسعه روش‌هاي نوين در آزمايشگاه
•    تاييد گزارش¬هاي آزمون
•    اطمينان يافتن از اينکه آزمون¬ها، با استفاده از آخرين ويرايش استاندارد موجود و مرتبط انجام مي¬شوند ایزو
•    بررسي نحوه عملکرد مسوول نوبت کاری آزمايشگاه
•    تعيين تکليف در مورد درخواست¬هاي انجام آزمون که از مسوولین نوبت کاری دريافت مي¬شود  ایزو
•    تاييد درخواست¬هاي خريد دريافت شده از مسوولین نوبت کاری آزمايشگاه   ایزو
•    اعلام نياز به انجام اقدام اصلاحي به مدير کيفيت  ایزو
•    انجام وظايف محول شده از سوي مدير ارشد آزمايشگاه  ایزو
•    آموزش تخصصي و فني موضوعات مرتبط با انجام آزمون براي مسوولین نوبت کاری

•    شرايط احراز :
1- ميزان تحصيلات :
2 -سابقه كاري :‌   
3-   آموزش هاي مورد نياز
•     آشنايي با الزامات استاندارد ISO/IEC17025
•     مميزي داخلي بر اساس استاندارد ISO/IEC17025
•    
4 – آشنايي :
•    آشنايي با استانداردهاي مربوط به آزمون¬هاي در حال انجام
•    آشنايي با نرم افزارهاي سري Microsoft Office
•     آشنايي با تجهيزات آزمايشگاه
•    آشنايي با زبان انگليسي در حد كار با متون تخصصي
•    آشنايي با ساختار مواد نفتی
•    
5 - توانايي :
•      تحليل گزارشات آزمون
•    انجام آزمون¬هاي موجود در آزمايشگاه
•    استفاده از اينترنت
•    توانايي كنترل كاليبراسيون تجهيزات آزمايشگاه
•    

شرح وظايف مدير کيفيت آزمايشگاه¬ شرکت ***
•    مراقبت و نگهداري كلي سيستم مديريت كيفيت
•     به¬كارگيري و نگهداري صحيح مستندات
•    سازماندهي و اجراي مميزي‌هاي داخلي
•    هماهنگي در خصوص تهيه روش‌هاي اجرايي و دستورالعمل‌هاي كاري با مشاركت بخش¬هاي مربوط
•    مستند‌سازي همة اقدامات مرتبط با تضمين كيفيت
•    پيگيري انجام اقدام¬هاي اصلاحي و پيشگيرانه
•     به¬كارگيري روش اجرايي شكايات مشتريان
•     هماهنگي براي اجراي جلسات بازنگري مديريت
•     انجام نيازسنجي آموزشي كاركنان آزمايشگاه
•    برنامه ريزي جهت انجام کاليبراسيون به¬موقع تجهيزات و کنترل¬هاي مياني
•    برنامه ريزي و پيگيري براي به¬روزرساني مستندات و سيستم کيفيت
•    ارزيابي تامين کنندگان مورد استفاده آزمايشگاه¬
•    انجام وظايف محوله از سوي مدير ارشد آزمايشگاه                          
شرايط احراز :
      1- ميزان تحصيلات :  
      2- ميزان سابقه كاري مرتبط :  
      3-آموزش¬هاي مورد نياز:
•    آشنايي با الزامات استاندارد ISO/IEC17025
•     مميزي داخلي بر اساس استاندارد ISO/IEC17025
•    مستند سازي
•    
4- آشنايي :
•     آشنايي با نرم افزارهاي سري Microsoft Office
•    آشنايي با زبان انگليسي در حد كار با متون تخصصي
•    
5-  توانايي
•    مديريت سيستم مديريت كيفيت
•    استفاده از اينترنت
•    



شرح وظايف مسوولین نوبت کاری آزمايشگاه شرکت ***
•    انجام آزمون¬هاي مربوط
•    ارايه مشاوره در زمينه چگونگي انجام آزمون به مشتري در صورت نياز
•    تهيه دستورالعمل¬هاي مورد نياز آزمايشگاه
•    اطلاع رساني به مدير فني آزمايشگاه از شيوه عملکرد و وضعيت تجهيزات مورد استفاده در آزمايشگاه
•    همکاري¬هاي مورد نياز براي رسيدگي به شکايات در يافت شده از مشتريان براي برطرف نمودن آن¬ها
•    کشف نقاط بحراني و بررسي نحوه تعريف اقدام پيشگيرانه و ارايه آن به مدير کيفيت
•    کاليبراسيون داخلي تجهيزات مرتبط با آزمايشگاه
•    دريافت درخواست آزمون از سوي مشتري و تکميل فرم¬هاي مربوط
•    مشخص نمودن نوع درخواست
•    مطابقت درخواست با ليست توانمنديهاي آزمايشگاه براي اطمينان از توانايي انجام آزمون از سوي آزمايشگاه
•    ارجاع  درخواست به مدير فني آزمايشگاه درصورتي که بطور قطعي از توانايي انجام آزمون اطمينان حاصل نگردد
•    دريافت نمونه از مشتري و تکميل فرم¬هاي مربوط و اختصاص کد نمونه و درج آن بر روي نمونه دريافت شده  
•    دريافت نمونه¬اي که بروي آن آزمون انجام شده است و ارايه آن به مشتري
•    تکميل فرم¬هاي مربوط به نمونه
•    تحويل گزارش آزمون به مشتري
•    انجام وظايف محلول شده از سوي مدير فني آزمايشگاه
شرايط احراز :
1- ميزان تحصيلات :    ایزو
2- ميزان سابقه كار :
3-آموزش هاي مورد نياز:
•     آشنايي با الزامات استاندارد ISO/IEC17025
•    كار با تجهيزات مرتبط
4 – آشنايي
•     آشنايي با نرم افزارهاي سري Microsoft Office
•    آشنايي با زبان انگليسي در حد كار با متون تخصصي
•    آشنايي با استانداردها مربوط به آزمون¬هاي در حال انجام
5- توانايي
•     انجام كنترل¬هاي مياني تجهيزات
•     تحليل گزارشات آزمون
•    انجام آزمون¬هاي مرتبط